9か月で6万3789人が解雇

ジャカルタ — 労働省（Kemnaker）は、2026年1月から9月にかけてインドネシアで63,789人の労働者が解雇（PHK）されたと記録した。この数字はKemnakerのSatu Dataポータルから集計されたもので、雇用喪失保障（JKP）制度に登録された労働者による自己申告に基づいている。

「2026年1月から9月の期間に、63,789人の労働者がJKPシステム上で解雇（PHK）に遭ったと報告した」と、同データから引用されている。この解雇データは日曜日（11/10/2026）に公開され、インドネシアのGoogle Trendsで雇用関連の検索トレンドが急上昇したことを受け、再び国民の注目を集めている。

JKPチャンネルに寄せられた報告は、公式統計数値として処理される前に、時間間隔に基づく条件付き重複排除メカニズムを通じてまず選別される。Kemnakerは同一のNomor Induk Kependudukan（NIK）の保有状況を、PHKが実際に発生した日付に照らして追跡しており、二重計上は二重に算入されない。

西ジャワが最高、続いてバンテン、東ジャワ

地域別の分布によると、西ジャワ州は全国で最も高い解雇者数を記録した州となり、その数は13,044人に達し、全国合計の約20.45パーセントを占めた。つまり、インドネシアにおける解雇報告のほぼ5件に1件が同州から出ていることになる。

第2位はバンテン州で合計7733人、続いて東ジャワ州が6154人だった。次いで中部ジャワ州が5585人、DKIジャカルタ州が4587人となっている。解雇の集中は依然として労働集約型工業地帯を抱えるジャワ島に偏っている。

ジャワ以外の地域でも、かなりの規模の解雇が記録されており、東カリマンタンで3,485人、南カリマンタンで3,444人、北スマトラで3,178人の労働者が該当する。一方、解雇が最も少なかった州はゴロンタロの55件、マルクの88件であった。

レイオフのピークは6月に発生

2026年最初の9カ月間における解雇件数の月次推移は変動を示している。最大の急増は2026年6月に記録され、10,086人の従業員に影響が及んだ。続いて5月が9,414人、4月が8,711人に達した。

一方、解雇被害者の記録が最も少なかったのは2026年9月で、約713人にとどまった。労働省は、最新のデータ処理をまとめた解雇被害者からの申告の総集計について、定期的なデータ処理の更新や調整により、過去の期間の公表分と差異が生じる可能性があると述べた。

この公式数字に関する注記

特筆すべきは、63.789人という数字はJKPシステムで積極的に解雇を報告した労働者のみを対象としている点だ。つまり、失業した労働者全員がこの保障サービスを利用しているわけではないため、実際の現場での数はさらに大きい可能性がある。

このデータは、生産コストの効率化と一部の産業部門における需要の減退の中で、国内労働市場にかかる圧力を示している。政府はKemnakerを通じて、影響を受けた労働者に対する職業訓練および再就職支援プログラムを強化することが期待される。